Systemguiden

Oberoende guide som hjälper svenska företag att jämföra och välja affärssystem och programvara.

Alla kategorierHitta rätt system

Populära jämförelser

  • Bästa AI content creation
  • Bästa AI chatbot
  • Bästa AI-verktyg
  • Bästa Tidrapporteringssystem
  • Bästa Projekthanteringsverktyg
  • Bästa Affärssystem

Områden

  • AI
  • HR & Personal
  • Finans & Ekonomi
  • ERP & Affärssystem
  • CRM & Försäljning
  • Marketing & Webb

Om

  • Integritetspolicy
  • Användarvillkor

© 2026 Systemguiden. Alla rättigheter förbehållna.

Systemguiden
KategorierGuideHitta rätt system
Kategorier/Lönesystem/eCompanion vs Payap

Lönesystem · jämförelse 2026

eCompanion vs Payap

Funderar du på eCompanion eller Payap? Båda är system inom Lönesystem för svenska företag – här jämför vi dem sida vid sida 2026 på pris, funktioner och omdöme så att du kan välja rätt.

eCompanion logotyp

eCompanion

EG eCompanion är ett automatiserat HR- och lönesystem som är utvecklat specifikt för svenska kommuner och offentlig sektor. Det är en webbaserad SaaS-lösning där medarbetare, chefer och experter kan sköta den dagliga HR- och löneprocessen via både dator och mobil. Systemet betonar automatiserade arbetsflöden, dynamisk statistik för beslutsunderlag samt säker mobil åtkomst.

Från-pris
—
Moln (SaaS)Per användareSvenskt stödAPI
Payap logotyp

Payap

★★★½3.3

Payap är ett molnbaserat lönesystem för svenska företag och löne- och redovisningsbyråer. Systemet bygger på lönehantering i realtid där löner, saldon och korrigeringar beräknas löpande, och erbjuder äkta API-integrationer samt automatiserade processer som retroaktiva beräkningar och semesterårsskifte. Drift sker i svensk molninfrastruktur och inloggning samt attestering görs med BankID. Payap erbjuder även en löneservice (Professional Services) där en dedikerad löneexpert sköter lönen i samma plattform.

Från-pris
—
Moln (SaaS)Per användareSvenskt stödGratis testAPI
Besök Payap ↗

Jämförelse sida vid sida

Egenskap
eCompanion logoeCompanion
Payap logoPayap

Payaps vision är att göra lön mer transparent för användaren, både för administratörer och anställda. Med funktioner som lön i realtid och interaktiva lönespecifikationer gör vi det lättare för använ…

DriftmodellMoln (SaaS)Moln (SaaS)
PrismodellPer användarePer användare
Målgrupp (storlek)Mellanstort, StorföretagStartup, Litet/medelstort, Mellanstort, Storföretag
Funktioner
Svenskt språkstöd✓✓
API✓✓
Mobilapp✗✓
Gratis test / freemium✗✓
Data lagras i EU✓✓
GDPR✓✓
Övrigt
Certifieringar—GDPR
Funktioner i detalj
Lönedata✓✓
HR-systemTillval—
Import till affärssystem—✓
Beräkning av ersättning—✓
Flera bokföringsformat—✓
Självservice—✓
Kollektivavtal—✓
Förmånshantering✓✓
Skatteberäkningar—✓
Digital lönespecifikation✓✓
Schemaläggning✓✓
Frånvaro✓✓
ReseräkningTillval✓
Rapportgenerator✓✓
Bankgirofil—✓
Bemanningsplanering✓—
Instrumentpanel✓✓
Tidrapportering—✓
API-integrationer—✓
Outsourcad lönehantering—✓
Semesterberäkning✓✓

✓ = ja · ✗ = nej · Tillval = finns som tillägg · — = nej/okänt. Funktioner i detalj kommer från leverantörsdata och kan vara ofullständiga.

Vilket ska du välja?

Payap har en tydlig fördel om du vill kunna testa gratis först. I övrigt är systemen jämförbara – kör vår guide för en behovsanpassad rekommendation.

Fördelar & nackdelar

eCompanion

Fördelar

  • + Utvecklat specifikt för svenska kommuners behov med beprövad tillförlitlighet
  • + Omfattande automatisering av löne- och HR-processer minskar repetitiva administrativa uppgifter
  • + Säker mobil åtkomst gör det möjligt att arbeta flexibelt oavsett plats

Nackdelar

  • − Inriktat specifikt på offentlig sektor och kommuner, vilket kan begränsa relevansen för privata företag

Payap

Fördelar

  • + Lönehantering i realtid med löpande beräkning av löner och saldon
  • + Äkta API-integrationer mot ledande HR-system
  • + Svensk drift och inloggning/attestering med BankID
  • + Automatisering av repetitiva moment som semesterårsskifte och retroaktiva löner
  • + Tydlig och transparent prissättning utan bindningstid
  • + Kostnadsfri support från auktoriserade löneexperter

Nackdelar

  • − Prismodellen är inriktad på 30-250 anställda; mindre företag (under 30 anställda) nämns inte i standardpaketen
  • − Vissa funktioner är betalda tillval utöver grundpriset

Vanliga frågor

Vad är skillnaden mellan eCompanion och Payap?

Båda är system inom Lönesystem. Se den fullständiga funktionsjämförelsen i tabellen ovan.

Har både eCompanion och Payap svenskt språkstöd?

Ja, både eCompanion och Payap erbjuder svenskt språkstöd.

Vilket ska jag välja, eCompanion eller Payap?

Payap har en tydlig fördel om du vill kunna testa gratis först. I övrigt är systemen jämförbara – kör vår guide för en behovsanpassad rekommendation.

Osäker på vilket som passar er?

Svara på några frågor och få en personlig matchning inom Lönesystem.

Hela topplistanStarta guiden →

Fler jämförelser

eCompanion vs Agda PSeCompanion vs Briljant EkonomisystemeCompanion vs Caspeco PersonaleCompanion vs Finago PaydayeCompanion vs Flex HRM Payroll