Systemguiden

Oberoende guide som hjälper svenska företag att jämföra och välja affärssystem och programvara.

Alla kategorierHitta rätt system

Populära jämförelser

  • Bästa AI content creation
  • Bästa AI chatbot
  • Bästa AI-verktyg
  • Bästa Tidrapporteringssystem
  • Bästa Projekthanteringsverktyg
  • Bästa Affärssystem

Områden

  • AI
  • HR & Personal
  • Finans & Ekonomi
  • ERP & Affärssystem
  • CRM & Försäljning
  • Marketing & Webb

Om

  • Integritetspolicy
  • Användarvillkor

© 2026 Systemguiden. Alla rättigheter förbehållna.

Systemguiden
KategorierGuideHitta rätt system
Kategorier/Lönesystem/Agda PS vs Nmbrs

Lönesystem · jämförelse 2026

Agda PS vs Nmbrs

Agda PS och Nmbrs är två system inom Lönesystem som ofta ställs mot varandra. Nedan ser du skillnaderna i pris, funktioner och betyg, uppdaterat 2026.

Agda PS har det högre betyget (4.3 av 5).

Agda PS logotyp

Agda PS

★★★★½4.3

Agda PS är ett svenskt löne- och HRM-system från Visma HRM Sverige som samlar lönehantering, HR-processer, tidrapportering, reseräkning, onboarding och analys i en plattform. Systemet erbjuder automatisk lönehantering med integrationer mot Skatteverket samt ett API för import och export av data, och stödjer hela medarbetarresan från rekrytering till utveckling. Agda PS finns även som SaaS-drift och kan kompletteras med löneoutsourcing där Visma HRM:s lönekonsulter sköter lönehanteringen åt kunden.

Från-pris
—
Moln (SaaS)Fast prisSvenskt stödAPI
Besök Agda PS ↗
Nmbrs logotyp

Nmbrs

★★★★4.0

Nmbrs är ett molnbaserat HR- och lönesystem från Visma som ger stöd för hela medarbetarresan, från rekrytering och onboarding till lönehantering och offboarding. Systemet samlar personal- och löneinformation på ett ställe och lagrar dokument som avtal, lönebesked och årsredovisningar digitalt. Eftersom plattformen är molnbaserad går den att nå oavsett tid och plats.

Från-pris
99 kr/anv./mån
Moln (SaaS)Per användareSvenskt stödGratis testAPI
Besök Nmbrs ↗

Jämförelse sida vid sida

Egenskap
Agda PS logoAgda PS

Agda PS är ett användarvänligt lönesystem som automatiserar och förenklar arbetsflöden inom HR och lönehantering. Genom flexibla integrationer med andra system och myndigheter minskar du manuellt arb…

Nmbrs logoNmbrs

Nmbrs är ett modernt HR- och lönesystem för företag som vill skapa struktur, kontroll och trygghet i sina HR- och löneprocesser. All hantering av lön, frånvaro, personaluppgifter och rapportering ske…

DriftmodellMoln (SaaS)Moln (SaaS)
PrismodellFast prisPer användare
Startpris—99 kr/mån
Målgrupp (storlek)Mellanstort, StorföretagStartup, Litet/medelstort, Mellanstort, Storföretag
Funktioner
Svenskt språkstöd✓✓
API✓✓
Mobilapp✓✓
Gratis test / freemium✗✓
Data lagras i EU✓✓
GDPR✓✓
Övrigt
IntegrationerVismaVisma
Funktioner i detalj
Lönedata✓✓
HR-system✓✓
Import till affärssystem✓✓
Beräkning av ersättning—✓
Flera bokföringsformat✓✓
Självservice✓✓
Kollektivavtal✓✓
Förmånshantering✓✓
Skatteberäkningar✓✓
Personalhandbok✓✓
Digital lönespecifikation✓✓
Schemaläggning✓✓
Frånvaro✓✓
Reseräkning✓✓
Rapportgenerator✓✓
Rekrytering✓✓
Bankgirofil✓✓
BemanningsplaneringTillval✓
Fakturahantering✓✓
Lönerevision✓✓
Instrumentpanel✓✓
Tidrapportering✓✓
API-integrationer✓✓
Outsourcad lönehantering✓✓
Semesterberäkning✓✓

✓ = ja · ✗ = nej · Tillval = finns som tillägg · — = nej/okänt. Funktioner i detalj kommer från leverantörsdata och kan vara ofullständiga.

Vilket ska du välja?

Välj Agda PS om du vill ha det högre kundbetyget. Välj Nmbrs om du vill kunna testa gratis först.

Fördelar & nackdelar

Agda PS

Fördelar

  • + Komplett plattform som samlar lön, HR, tid, reseräkning, onboarding och analys
  • + Automatiserad lönehantering och rapportering till Skatteverket (AGI, FOS) minskar manuella fel
  • + Hög säkerhetsnivå med ISO 27001 och Vismas Visma Index-ramverk
  • + Möjlighet att komplettera systemet med löneoutsourcing med dedikerade lönekonsulter
  • + Öppet API för import och export med detaljerad behörighetsstyrning

Nackdelar

  • − Ingen öppen prisinformation; kräver kontakt med säljare
  • − API:ets tillgänglighet styrs av avtalade villkor
  • − Främst inriktat på den svenska marknaden och svenskspråkigt innehåll

Nmbrs

Fördelar

  • + Samlar HR och lön i ett och samma system
  • + Molnbaserat med åtkomst oavsett tid och plats
  • + Användarvänligt enligt kundcase
  • + Enkelt att integrera med befintliga verktyg

Vanliga frågor

Vad är skillnaden mellan Agda PS och Nmbrs?

Båda är system inom Lönesystem. Se den fullständiga funktionsjämförelsen i tabellen ovan.

Har både Agda PS och Nmbrs svenskt språkstöd?

Ja, både Agda PS och Nmbrs erbjuder svenskt språkstöd.

Vilket ska jag välja, Agda PS eller Nmbrs?

Välj Agda PS om du vill ha det högre kundbetyget. Välj Nmbrs om du vill kunna testa gratis först.

Osäker på vilket som passar er?

Svara på några frågor och få en personlig matchning inom Lönesystem.

Hela topplistanStarta guiden →

Fler jämförelser

Agda PS vs Briljant EkonomisystemAgda PS vs Caspeco PersonalAgda PS vs eCompanionAgda PS vs Finago PaydayAgda PS vs Flex HRM Payroll