Medarbetarundersökning · jämförelse 2026
&frankly vs Yesbox
Ska ni välja &frankly eller Yesbox ? Vi har ställt de två system inom Medarbetarundersökning mot varandra – pris, funktioner, driftsmodell och omdöme – så att valet blir enklare.
Yesbox har det högre betyget (4.7 av 5).
&frankly
2.9&frankly är ett verktyg för medarbetarundersökningar från Simployer som fokuserar på medarbetarengagemang. Med pulsundersökningar i realtid kan organisationer fånga in feedback löpande, följa engagemangstrender och förstå vad som motiverar medarbetarna. Verktyget kombinerar en enkel, intuitiv design för medarbetarna med rapportering och analys som ger HR insikter för att förbättra kultur och produktivitet.
- Från-pris
- —
Moln (SaaS)Fast prisSvenskt stödGratis testAPI
Yesbox
4.7Yesbox är en svensk plattform som kopplar ihop medarbetarundersökningar, pulsmätningar, medarbetarsamtal och målstyrning (OKR) i ett sammanhängande flöde. Mätningarna bygger på STARS-modellen (Status, Tydlighet, Autonomi, Relationer, Spelregler) samt eNPS och psykologisk trygghet, och resultaten omsätts i handlingsplaner som följs upp i plattformen. Produkten riktar sig främst till vd, HR-chef och ledningsgrupp i bolag med cirka 30–300 medarbetare och betonar uppföljning som leder från insikt till handling.
- Från-pris
- 42 kr/anv./mån
Moln (SaaS)Fast prisSvenskt stödGratis testAPI
Jämförelse sida vid sida
| Egenskap | Yesbox Yesbox Puls- och Medarbetarundersökningar är ett modernt HR-verktyg för organisationer som vill mäta, förstå och stärka medarbetarengagemang och psykologisk trygghet. Genom smarta pulsmätningar samla… | |
|---|---|---|
| Driftmodell | Moln (SaaS) | Moln (SaaS) |
| Prismodell | Fast pris | Fast pris |
| Startpris | — | 42 kr/mån |
| Målgrupp (storlek) | Startup, Litet/medelstort, Mellanstort, Storföretag | Startup, Litet/medelstort, Mellanstort, Storföretag |
| Funktioner | ||
| Svenskt språkstöd | ✓ | ✓ |
| API | ✓ | ✓ |
| Mobilapp | ✓ | ✓ |
| Gratis test / freemium | ✓ | ✓ |
| Data lagras i EU | — | ✓ |
| GDPR | — | ✓ |
| Funktioner i detalj | ||
| API tillgängligt | ✓ | ✓ |
| SMS | — | ✓ |
| Statistikverktyg | ✓ | ✓ |
| Automatiska rekommendationer | — | ✓ |
| Benchmarking | ✓ | ✓ |
| Automatiska påminnelser | ✓ | ✓ |
| Chattfunktion | — | Tillval |
| Segmentera data | ✓ | ✓ |
| Anpassningsbar design | — | Tillval |
| Färdiga mallar | ✓ | ✓ |
| Krypterad information | — | ✓ |
✓ = ja · ✗ = nej · Tillval = finns som tillägg · — = nej/okänt. Funktioner i detalj kommer från leverantörsdata och kan vara ofullständiga.
Vilket ska du välja?
Yesbox har en tydlig fördel om du vill ha det högre kundbetyget. I övrigt är systemen jämförbara – kör vår guide för en behovsanpassad rekommendation.
Fördelar & nackdelar
&frankly
Fördelar
- + Enkel och intuitiv design som gör det lätt för alla att delta
- + Feedback i realtid via pulsundersökningar
- + Färdiga, forskningsbaserade frågor som kan anpassas
- + Stöd för flera språk vid svar
- + Automatiserade rapporter och en samlad dashboard
Yesbox
Fördelar
- + Allt i ett sammanhängande flöde: puls, samtal, mål/OKR och mötesuppföljning hänger ihop
- + Forskningsbaserad grund via STARS-modellen och psykologisk trygghet
- + Svenskt verktyg anpassat för svensk arbetsmiljölag och rätt storlek på bolag
- + Personlig support med fast kontaktperson ingår i alla abonnemang
- + Hög svarsfrekvens hos kunder (generellt 70–90 %)
- + Låg tröskel och snabb uppstart (vanligtvis igång inom en till två veckor)
Nackdelar
- − Inget publikt listpris – offert krävs
- − Ingen gratis testperiod (endast demo)
- − Begränsad publik information om integrationer; specifik systemmiljö måste stämmas av med leverantören
Vanliga frågor
Vad är skillnaden mellan &frankly och Yesbox ?
Båda är system inom Medarbetarundersökning. Se den fullständiga funktionsjämförelsen i tabellen ovan.
Har både &frankly och Yesbox svenskt språkstöd?
Ja, både &frankly och Yesbox erbjuder svenskt språkstöd.
Vilket ska jag välja, &frankly eller Yesbox ?
Yesbox har en tydlig fördel om du vill ha det högre kundbetyget. I övrigt är systemen jämförbara – kör vår guide för en behovsanpassad rekommendation.
Osäker på vilket som passar er?
Svara på några frågor och få en personlig matchning inom Medarbetarundersökning.